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Women in Corporate Management - encuadernado, tapa blanda

ISBN: 9780792346647

Although women now represent over forty percent of the workforce in most countries, organizations have been slow to capitalize on the potential of their women employees. This volume focus… Más…

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Erscheinungsdatum: 31.07.1997, Medium: Buch, Einband: Gebunden, Titel: Women in Corporate Management, Auflage: Reprinted from JOURNAL OF BUSINESS ETHICS, 16:9, 1997, Redaktion: Burke, Ron… Más…

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Burke, Ronald J. (Herausgeber):
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1997

ISBN: 0792346645

Reprinted from JOURNAL OF BUSINESS ETHICS, 16:9, 1997 Gebundene Ausgabe Betriebswirtschaft und Management, Strategisches Management, Management und Managementtechniken, Ethik und Moralp… Más…

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1997, ISBN: 0792346645

Reprinted from JOURNAL OF BUSINESS ETHICS, 16:9, 1997 Gebundene Ausgabe Strategisches Management, Management und Managementtechniken, Ethik und Moralphilosophie, AffirmativeAction; Back… Más…

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Business and Management; Business Strategy/Leadership; Management; Human Resource Management; Ethics Affirmative Action, Backlash, Business, Change, Management, organizational change, org… Más…

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Detalles del libro
Women in Corporate Management
Autor:
Título:
ISBN:

0792346645


Although women now represent over forty percent of the workforce in most countries, organizations have been slow to capitalize on the potential of their women employees. This volume focuses on the business case for change, sources of resistance - including male backlash, denial, inaction and repression - and both organizational and legislative initiatives to support women. Limitations of affirmative action programs and policies are identified. New approaches towards creating a more level playing-field in organizations are proposed. This volume should be of interest to women and men in managerial and professional positions, women and men studying in professional fields such as business, law and government, organizations interested in managerial best practice and academic researchers whose work examines women in management issues.

Detalles del libro - Women in Corporate Management


EAN (ISBN-13): 9780792346647
ISBN (ISBN-10): 0792346645
Tapa dura
Año de publicación: 1997
Editorial: Springer-Verlag GmbH
112 Páginas
Peso: 0,546 kg
Idioma: eng/Englisch

Libro en la base de datos desde 2008-03-02T00:18:31-06:00 (Mexico City)
Página de detalles modificada por última vez el 2022-03-02T02:08:30-06:00 (Mexico City)
ISBN/EAN: 0792346645

ISBN - escritura alterna:
0-7923-4664-5, 978-0-7923-4664-7
Mode alterno de escritura y términos de búsqueda relacionados:
Autor del libro: burke
Título del libro: women corporate management, little women

Datos del la editorial

Autor: Ronald J. Burke
Título: Women in Corporate Management
Editorial: Springer; Springer Netherland
103 Páginas
Año de publicación: 1997-07-31
Dordrecht; NL
Idioma: Inglés
106,99 € (DE)
109,99 € (AT)
118,00 CHF (CH)
Available
IV, 103 p.

BB; Hardcover, Softcover / Wirtschaft/Management; Strategisches Management; Verstehen; Affirmative Action; Backlash; Business; Change; Management; organizational change; organizations; Business Strategy and Leadership; Management; Human Resource Management; Moral Philosophy and Applied Ethics; Management und Managementtechniken; Personalmanagement, HRM; Ethik und Moralphilosophie; EA; BC

Women in Corporate Management.- Sex Discrimination and the Affirmative Action Remedy: The Role of Sex Stereotypes.- In Shouts and Whispers: Paradoxes Facing Women of Colour in Organizations.- On the Persistence of Sexual Harassment in the Workplace.- Women on Corporate Boards of Directors: A Needed Resource.- Institutionalized Resistence to Organizational Change: Denial, Inaction and Repression.- Save the Males: Backlash in Organizations.- Gender Equity, Organizational Transformation and Challenger.- Eliminating the Barriers to Employment Equity in Canadian Workplace.

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