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Mitarbeiterführung in internationalen Unternehmen von To... | Buch | Zustand gut - Torsten M. Kühlmann
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Torsten M. Kühlmann:

Mitarbeiterführung in internationalen Unternehmen von To... | Buch | Zustand gut - libro usado

ISBN: 9783170190900

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Torsten Kühlmann:

Mitarbeiterführung in internationalen Unternehmen (Grundzuege Der Bwl) - Pasta blanda

2007, ISBN: 3170190903

[EAN: 9783170190900], [SC: 2.95], [PU: Gmbh Kohlhammer W.], Gebraucht - Wie neu Ungelesenes, vollständiges Exemplar in sehr gutem Zustand als Remittende (Mängelexemplar) gekennzeichnet. -… Más…

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Mitarbeiterführung in internationalen Unternehmen - Torsten Kühlmann
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Mitarbeiterführung in internationalen Unternehmen - libro nuevo

2008

ISBN: 9783170190900

kartoniert 236 S. verlagsneu Die Mitarbeiterführung bedeutet heute zunehmend Führung von Personal aus bzw. in anderen Kulturkreisen. Führungshandeln, das in Deutschland erfolgreich ist, … Más…

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Mitarbeiterführung in internationalen Unternehmen (Grundzüge der BWL) - Pasta blanda

2007, ISBN: 9783170190900

W. Kohlhammer GmbH, Taschenbuch, 236 Seiten, Publiziert: 2007-12T, Produktgruppe: Buch, Hersteller-Nr.: 22836243, Recht, Kategorien, Bücher, Motivation, Kommunikation & Psychologie, Busin… Más…

Gut Gastos de envío:Gewöhnlich versandfertig in 2 bis 3 Tagen. Die angegebenen Versandkosten können von den tatsächlichen Kosten abweichen. (EUR 3.00) MEDIMOPS
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Mitarbeiterführung in internationalen Unternehmen. - Kühlmann, Torsten M.
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Kühlmann, Torsten M.:
Mitarbeiterführung in internationalen Unternehmen. - Pasta blanda

2008, ISBN: 3170190903

[EAN: 9783170190900], [PU: Stuttgart, Kohlhammer], 235 S. Ehem. Bibliotheksexemplar mit Signatur und Stempel. GUTER Zustand, ein paar Gebrauchsspuren. Ex-library with stamp and library-si… Más…

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Datos bibliográficos del mejor libro coincidente

Detalles del libro
Mitarbeiterführung in internationalen Unternehmen (Grundzüge der BWL)
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9783170190900


Die Mitarbeiterfuhrung bedeutet heute zunehmend Fuhrung von Personal aus bzw. in anderen Landern und Kulturen. Fuhrungshandeln, das in Deutschland erfolgreich ist, bleibt nicht selten bei auslandischen Mitarbeitern erfolglos, was die Frage nach der Aussagekraft verbreiteter, meist in den USA entstandener Theorien zur Arbeitsmotivation und Mitarbeiterfuhrung fur die Fuhrungspraxis in international tatigen Unternehmen aufwirft. Antworten hierauf versucht das vorliegende Lehrbuch zu geben. Zunachst fuhrt es kritisch in ausgewahlte Theorien der Arbeitsmotivation und der Mitarbeiterfuhrung ein. Auf der Grundlage kulturvergleichender Forschungsergebnisse werden dann die Anwendungspotenziale der betrachteten Theorien fur das Fuhren von Mitarbeitern in international tatigen Unternehmen diskutiert. Das Buch eignet sich fur einschlagige Lehrveranstaltungen in den Bereichen Personalmanagement und Internationales Management in Bachelor- und Masterstudiengangen.

Detalles del libro - Mitarbeiterführung in internationalen Unternehmen (Grundzüge der BWL)


EAN (ISBN-13): 9783170190900
ISBN (ISBN-10): 3170190903
Tapa dura
Tapa blanda
Año de publicación: 2008
Editorial: W. Kohlhammer GmbH
236 Páginas
Peso: 0,357 kg
Idioma: ger/Deutsch

Libro en la base de datos desde 2008-04-21T05:46:45-05:00 (Mexico City)
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ISBN/EAN: 9783170190900

ISBN - escritura alterna:
3-17-019090-3, 978-3-17-019090-0
Mode alterno de escritura y términos de búsqueda relacionados:
Autor del libro: kuhl, kuhlmann, khlmann, kühlmann, torsten, kühl
Título del libro: mitarbeiterführung internationalen unternehmen, mitarbeiterfhrung, int, grundzüge bwl, amerikanische internationalen, internationale

Datos del la editorial

Autor: Torsten Kühlmann
Título: Grundzüge der BWL; Mitarbeiterführung in internationalen Unternehmen
Editorial: Kohlhammer
236 Páginas
Año de publicación: 2008-03-19
Stuttgart; DE
Impreso en
Peso: 0,353 kg
Idioma: Alemán
28,00 € (DE)
28,80 € (AT)
33,60 CHF (CH)
Not available (reason unspecified)
155mm x 232mm x 17mm
87 Abb. farb.

BC; B402; Hardcover, Softcover / Wirtschaft/Betriebswirtschaft; Personalmanagement, HRM; Management; Betriebswirtschaftslehre; Führungsmodelle; Globalisierung; Human Resource Management; Kultur; Motivation; Personalführung; Personalmanagement; Studenten und Dozenten der Wirtschaftswissenschaften.

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